تست هالند چیست؟

دکتر جان هالند، تم شغلی هالند را در دهه 1990 مطرح کرد و بعد این نظریه را شرح و بست داد. هالند معتقد است انتخاب شغل به نوع شخصیت فرد بستگی دارد و رابطۀ مستقیمی با گرایش‌های فردی دارد. نتایج تست هالند بارها مورد بررسی قرار گرفته و معلوم شده که نتایج آن می‌تواند نشان بدهد که افراد به چه نوع شغل‌هایی گرایش دارند و در چه نوع محیط‌های شغلی، بهترین بهره‌وری را خواهند داشت.

یکی از محبوب‌ترین تست‌های شخصیت‌شناسی برای انتخاب رشتۀ تحصیلی و شغل مناسب تست هالند است.  تست رغبت تحصیلی که ار دانش آموزان پایۀ نهم برای انتخاب رشتۀ دبیرستان گرفته می‌شود، نسخه‌ای از تست هالند است. مشاورها در بسیاری از کشورها از جمله ایران برای انتخاب رشتۀ دبیرستان و دانشگاه از نتایج تست هالند استفاده می‌کنند.

تست هالند و تحلیل نتایج آن، ساده و کاربردی است و برای سنین مختلف کارایی دارد. با انجام تست هالند، شما با تیپ شخصیت شغلی خودتان آشنا می‌شوید و می‌توانید ببینید چه مشاغل و محیط‌های کاری، شما رو به رضایت شغلی نزدیک می‌کنند. در ادامه دربارۀ شش تیپ شخصیت شغلی در تست هالند صحبت می‌کنیم.

تست هالند یک تست شخصیت‌شناسی هست؟

مدل هالند بر رابطۀ انسان با محیط کاری تمرکز دارد و به این پرسش پاسخ می‌دهد که فرد در چه محیط کاری می‌تواند عملکرد بهتری داشته باشد و استعدادهایش رشد کند. تست هالند یک تیپ‌بندی شغلی انجام می‌دهد و افراد را از نظر گرایش به مشاغل و محیط‌های کاریِ مشخص در دسته‌هایی قرار می‌دهد.

تست هالند فقط گرایش و رغبت فرد نسبت به انجام کارهای مختلف را مشخص می‌کند. تست هالند استعداد و توانمندی واقعی فرد را معلوم نمی‌کند. بنابراین در استفاده از نتایج تست هالند به این توجه می‌شود که گرایش به یک رشته یا شغل، فقط یک فاکتور مهم و استعداد و توانمندی افراد باید به صورت دیگری سنجیده شود.

تحلیل تست هالند چه اطلاعاتی به ما می‌دهد؟

پس از انجام تست هالند، امتیازات شما در هر شش تیپ شخصیت شغلی به دست می‌آید. معمولا افراد مخلوطی از هر شش تیپ هستند ولی در دو یا سه مورد امتیاز بیشتری دارند. شش تیپ شغلی هالند شامل تیپ واقع‌گرا (Realistic)، تیپ جستجوگر (Investigative)، تیپ هنری (Artistic)، تیپ اجتماعی (Social)، تیپ متهور (Enterprising) و تیپ قراردادی (Conventional) هستند.

کدهای هالند، از کنار هم گذاشتن حروف اول تیپ‌ها به دست می‌آید؛ مثلا اگر امتیاز اول شما اجتماعی (S)، دوم متهور (E) و سوم قراردادی (C) باشد، کد هالند SEC به دست می‌آید. کدهای هالند برای مشاغل مختلف هم مشخص شده و شما می‌توانید کد هالند خودتان را چک کنید و شغل‌های با کد یکسان را ببینید. (اینجا، به زبان انگلیسی). علاوه بر این شما می‌توانید با انجام تست تیپ‌های شغلی هالند شغل‌ها و رشته‌های متناسب با خودتان را مشاهده کنید.

تست هالند چند سوال دارد و پاسخ دادن به آن چقدر طول می‌کشد؟

نمونه‌های زیادی از تست هالند آنلاین در سایت‌ها موجود است اما در کل می‌توان دو نسخه اصلی برای آن پیدا کرد. یک نمونه تست هالند سوالات کمتری دارد که شامل 48 سوال و مدت پاسخگویی به آن حدودا 10 دقیقه است. ما اسم این تست را “تست شغل مورد علاقه هالند کوتاه” نامیدیم که در ادامه می‌توانید این تست ‌را انجام دهید و اولویت‌های تیپ شخصیتی خود را مشاهده کنید.

نمونۀ دیگه‌ای از تست هالند تعداد سوالات بیشتری دارد که 228 سوال دارد و مدت پاسخگویی به آن بین نیم ساعت تا 45 دقیقه است. شما می‌توانید تست تیپ‌های شغلی هالند را در این قسمت از سایت ما انجام دهید. این تست کامل‌ترین تفسیر موجود برای تیپ شخصیتی شما را ارائه می‌دهد و رشته‌ها و شغل‌های متناسب با پاسخ‌های شما را نمایش می‌دهد.

در انجام تست‌های خودشناسی از جمله تست هالند باید با دقت کامل پاسخ بدهیم و عجله در پاسخگویی به سوالات نکنیم چون از دقت نتیجه کم می‌کند و زحمت ما از بین می‌رود. همچنین باید طبق تجربه و علاقمندی‌های خودمان به تست هالند جواب بدهیم و سعی نکنیم تصویر ایده‌آلی از خودمان نشان بدهیم.

مهمترین چیز در تست‌های خودشناسی، شناخت بیشتر خود و پیدا کردن سمت‌ و سویی برای حرکت طبق گرایش‌ و استعدادهای درونی ما است و فقط تجربه ا‌ست که نهایتا مشخص می‌کند در کجا می‌توانیم استعدادهای خود را شکوفا کنیم و به رشد عالی برسیم.

مشاهده نمونه خروجی

مشخصات تست